KUVVET KOMUTANLARININ YAŞ HADDİ 72'YE KADAR UZATILABİLECEK
10 Temmuz 2025 tarihinde TBMM’de kabul edilen ve 13 Temmuz 2025 tarihinde Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 7553 sayılı Kanun ile çeşitli kanunlarda ve 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’de önemli değişiklikler yapıldı. Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunu'nda yapılan düzenleme ile orgeneral ve oramirallerin yaş haddinin Cumhurbaşkanınca birer yıllık süreyle 72 yaşına kadar uzatılabilmesine olanak sağlandı.
Ayrıca, korgeneral ve koramiralliğe yükselmek için harp enstitüleri komuta ve kurmay öğrenimini tamamlama şartı getirildi. Ancak bu hüküm, geçici maddeyle halihazırda görev yapan tuğgeneral, tümgeneral, tuğamiral ve tümamiraller için geçerli olmayacak.
GENÇLİK VE SPOR PERSONELİNE AYLIK FAZLA MESAİ ÜCRETİ
3289 sayılı Gençlik ve Spor Hizmetleri Kanunu’na eklenen yeni düzenleme ile gençlik merkezleri, yurtlar, kamplar ve spor tesislerinde görev yapan 12 bin personele ayda 90 saate kadar fazla mesai ücreti ödenmesi imkanı tanındı. Fazla çalışma karşılığında izin verilmesi mümkün olmayan durumlarda, bu personele beş kat fazla mesai ücreti verilecek.
MİLLİ PARKLARDA YENİ YAPILANMA
2634 sayılı Turizmi Teşvik Kanunu ve 2873 sayılı Milli Parklar Kanunu'nda yapılan değişiklikle, Doğa Koruma ve Milli Parklar Döner Sermayeli İşletmeleri artık Genel Müdürlük çatısı altında faaliyet gösterecek. Bu değişiklikle personel, taşınır ve taşınmazlar, kayıtlar ve yazılımlar hiçbir işleme gerek kalmaksızın devredilmiş sayıldı. Ayrıca, kurumun yeni teşkilatlanması tamamlanana kadar muhasebe hizmetlerini Hazine ve Maliye Bakanlığı sürdürecek.
ÇALIŞMA BAKANLIĞINA DÖNER SERMAYE YETKİSİ
3146 sayılı Kanun’a eklenen yeni madde ile Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na döner sermaye işletmesi kurma yetkisi verildi. Bu işletmelere 100 milyon TL sermaye tahsis edilirken, bu tutar Cumhurbaşkanı kararı ile beş katına kadar artırılabilecek.
OTEL ÇALIŞANLARINA HAFTA TATİLİNDE ESNEKLİK
4857 sayılı İş Kanunu’nda yapılan değişiklikle, Kültür ve Turizm Bakanlığı belgeli otellerde çalışan işçilerin hafta tatili hakkı, yazılı talep ile hak kazanılan günü takip eden dört gün içinde kullandırılabilecek. Tatil günündeki çalışmaları ise fazla mesai hesabına dahil edilmeyecek.
UZMANLARA VEKALETLE HİZMET ALIMI
5544 sayılı Mesleki Yeterlilik Kurumu Kanunu’na eklenen düzenleme ile yabancı ve yerli uzmanlardan vekalet veya istisna sözleşmesiyle hizmet alımına izin verildi. Bu kapsamda yapılacak ödemeler, aylık olarak belirli sınırlar içinde kalmak şartıyla Bakanlıkça tespit edilecek.
SGK TABAN AYLIĞI ARTIRILDI
5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nda yapılan değişiklikle, ek 19. maddedeki rakam güncellendi. Daha önce 14.469 TL olan tutar, Temmuz 2025 itibarıyla 16.881 TL’ye yükseltildi.
İDARİ PARA CEZALARI YENİDEN DÜZENLENDİ
İş Kanunu’nun 108. maddesi değiştirildi. Buna göre idari para cezaları artık Çalışma ve İş Kurumu il müdürlükleri tarafından gerekçeli olarak verilecek. Aynı işverene ait birden fazla işyerinin olması durumunda, ceza merkez işyerinin bulunduğu yerdeki müdürlük tarafından kesilecek.
YÜRÜRLÜK TARİHLERİ BELİRLENDİ
Kanunun bazı maddeleri geçmişe dönük olarak uygulanacak şekilde düzenlendi. Örneğin, döner sermaye işletmelerine ilişkin hüküm 24 Haziran 2025’ten itibaren geçerli sayılacak. SGK ile ilgili artışlar ise Temmuz 2025 maaş döneminden itibaren uygulanacak.
CUMHURBAŞKANI YETKİLENDİRİLDİ
Kanunun tüm hükümlerini yürütme yetkisi Cumhurbaşkanına verildi.