KAPASİTE KULLANIM ORANI YÜZDE 88'DEN YÜZDE 44'E GERİLEDİ
Şirketin 12 Haziran tarihinde yayımladığı kapasite kullanım oranı raporunda dikkat çeken veriler yer aldı. Grev öncesinde üretim tesislerinde kapasite kullanım oranı yüzde 88 seviyelerinde bulunurken, grev döneminde bu oran yüzde 44'e kadar düştü.
Şirket tarafından paylaşılan raporda yer alan dipnotta, kapasite kullanımındaki gerilemenin nedeni olarak doğrudan 2025 yılında yaşanan 140 günlük grev gösterildi. Böylece üretimde yaşanan kaybın temel sebebinin iş bırakma eylemi olduğu şirket kayıtlarına da yansımış oldu.
ÜRETİMİN BEL KEMİĞİ İŞ GÜCÜ OLDUĞU BİR KEZ DAHA GÖRÜLDÜ
Grev sürecinde ortaya çıkan tablo, üretim faaliyetlerinin sürdürülebilirliği açısından çalışanların önemini yeniden gündeme taşıdı. Uzun süren iş bırakma eylemi sırasında kapasitenin yarı yarıya düşmesi, iş gücünün üretim zincirindeki belirleyici rolünü rakamlarla ortaya koydu.
YÖNETİCİLERE YÜZDE 60 ZAM KARARI
Grev sürecinde ücret artışları konusunda işçiler ile yönetim arasında yaşanan anlaşmazlıklar dikkat çekerken, şirket yönetiminin aldığı bir karar da tartışmaları beraberinde getirdi.
7 Nisan 2025 tarihinde gerçekleştirilen genel kurul toplantısında, yönetim kurulu üyelerine ödenen huzur hakkı ücretlerinde artışa gidildi. Buna göre 2024 yılında aylık 25 bin TL olarak uygulanan ödeme, 2025 yılı için 40 bin TL'ye yükseltildi. Böylece yönetim kurulu üyelerinin huzur hakkı ödemelerinde yaklaşık yüzde 60 oranında artış gerçekleşmiş oldu.
ŞİRKET İLK ÇEYREKTE MİLYARLARCA LİRA KÂR AÇIKLADI
GÜBRETAŞ'ın açıkladığı finansal sonuçlar da dikkat çekti. Şirket, 2026 yılının ilk üç ayında toplam 3 milyar 685 milyon 710 bin TL net dönem kârı elde ettiğini duyurdu.
Açıklanan finansal veriler, grev sürecinde yaşanan ücret tartışmaları ve çalışanların talepleriyle birlikte yeniden gündeme geldi.
GREV SÜRECİ TARTIŞILMAYA DEVAM EDİYOR
Uzun süren grev boyunca işçiler ücret artışları ve çalışma koşullarına ilişkin taleplerini dile getirirken, üretimde yaşanan düşüşün şirket faaliyetlerine etkisi de sık sık tartışma konusu oldu.
Kapasite kullanım oranlarındaki gerileme ve şirketin mali performansına ilişkin veriler, grevin ardından çalışma hayatı ve işçi-işveren ilişkileri açısından değerlendirmelerin sürmesine neden oluyor.
GÜBRETAŞ'ta yaşanan süreç, üretimde insan emeğinin önemini ve çalışma barışının işletmeler açısından taşıdığı kritik değeri bir kez daha gündeme taşımış durumda.
