BEM-BİR-SEN ESKİ GENEL BAŞKAN YARDIMCISI FARUK ZİHNİ’DEN ZEHİR ZEMBEREK İSTİFA AÇIKLAMASI
Bem-Bir-Sen Genel Başkan Yardımcısı ve Genel Sekreteri Faruk Zihni, sendika yönetimine yönelik çok sert eleştiriler yönelttiği bir mektupla 20 Mayıs 2026 tarihi itibarıyla görevinden ayrıldığını kamuoyuna duyurdu. 23 yıllık sendikal mücadelesini sonlandıran Zihni, kararının bir kırgınlık değil, derin bir vicdan muhasebesi olduğunu vurguladı.
23 YILLIK DAVA VE EMANET BİLİNCİ
Sendikaya kuruluşundan bu yana büyük bir aidiyetle hizmet ettiğini belirten Faruk Zihni, işyeri baş temsilciliğinden şube yönetimine ve nihayetinde Genel Başkan Yardımcılığına kadar uzanan sürecini anlattı. Üstlendiği hiçbir görevi bir makam olarak görmediğini belirten Zihni, teşkilatın her bir ferdinin hukukunu korumak için azami hassasiyet gösterdiğinin altını çizdi.
YÖNETİME SERT ELEŞTİRİLER: "ADALET, ŞEFFAFLIK VE İSTİŞARE ZAYIFLADI"
Rahmetli Mehmet Akif İnan’ın "erdemliler hareketi" anlayışıyla kurulan Bem-Bir-Sen'in kişilere göre değil, ilkelere göre yönetilmesi gerektiğine inandığını ifade eden Zihni, özellikle son 40 aylık süreçte sendika yönetiminde yaşanan yozlaşmaya dikkat çekti.
Eski Genel Başkan Yardımcısı, sendika içerisindeki mevcut durumu şu çarpıcı maddelerle özetledi:
· Farklı Düşünenlerin Dışlanması: Eleştirilerin birer tehdit olarak algılanması.
· Liyakat Yerine Kayırmacılık: Gizli ajandaların devreye girmesi ve liyakat yerine yakınlığın öne çıkması.
· Şubelere Yönelik Baskılar: Şube yönetimlerine farklı muamele yapılması, şube başkanlarının yalnızlaştırılması, ödeneklerin kesilmesi ve Başkanlar Kurulu toplantılarına dahi alınmamaları.
· Korku ve Baskı İklimi: İstişare kültürünün zayıflayarak despot bir yönetim anlayışının teşkilat ruhuna zarar vermesi.
"İNSANLAR MAKAMI DEĞİL; ADALETİ KAYBETTİKLERİNDE YORULURLAR"
Yaşanan yapısal kırılmaların sadece kendi rahatsızlığı olmadığını belirten Zihni, geçmişte Genel Başkan Yardımcılığı yapan Ercan Olgun gibi kıymetli isimlerin de görevden ayrılmak zorunda kalmasını bu sürecin en açık göstergesi olarak nitelendirdi.
"Hiçbir teşkilat; baskıyla, ötekileştirerek, sessizleştirerek ve iradeleri yok sayarak ayakta kalamaz. Teşkilatlar; korkuyla değil güvenle, baskıyla değil adaletle, talimatla değil istişareyle büyür."
BEM-BİR-SEN'İN GELECEĞİ İÇİN YENİ BİR ANLAYIŞ ÇAĞRISI
Açıklamasında "Haksızlık karşısında susan dilsiz şeytandır" hadisini hayat düsturu edindiğini belirten Faruk Zihni, sendikanın yeniden güçlenebilmesi için acilen şu adımların atılması gerektiğini vurguladı:
1. Şubelerin dışlanmadığı ve fikirlerin cezalandırılmadığı bir ortam.
2. Mali ve idari süreçlerin tamamen şeffaf yürütülmesi.
3. İstişarenin esas alındığı ve emek verenlerin kıymet gördüğü bir yapı.
4. Korkunun değil, kardeşliğin hâkim olduğu yeni bir yönetim anlayışı.
"MAKAMI DEĞİL, DAVAYI ÖNCELEYENLERİN DÖNEMİ BAŞLAYACAK"
Hiçbir makam beklentisi olmadığını ve adaletin, hakkaniyetin yanında durmaya devam edeceğini söyleyen Faruk Zihni, mesajını teşkilat mensuplarına teşekkür ederek sonlandırdı:
"İnanıyorum ki; sessiz kalanların değil, bedel ödeyenlerin, korkanların değil, sorumluluk alanların dönemi yeniden başlayacaktır. Bu süreçte hakkın yanında duran tüm dava arkadaşlarıma gönülden teşekkür ediyor, üzerimde hakkı bulunan herkesten helallik istiyorum. Benim de hakkım sonuna kadar helaldir."
